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汝南县严管驻村第一书记

[摘要]严部署 严规矩 严督导 汝南县严管驻村第一书记 本报讯 (记者 刘仁忠)今年以来,汝南县坚持严部署、严规矩、严督导的三严原则,着力加强管理驻村第一书记,确保第一书记履职尽责。 定岗守责严部署。该县建立和落实驻村干部当代表,单位做后盾,领导负总责的...

严部署 严规矩 严督导

汝南县严管驻村第一书记

本报讯 (记者 刘仁忠)今年以来,汝南县坚持严部署、严规矩、严督导的“三严”原则,着力加强管理驻村第一书记,确保第一书记履职尽责。

定岗守责严部署。该县建立和落实“驻村干部当代表,单位做后盾,领导负总责”的工作机制,坚持因村派人、因人定村、人岗适宜的原则,让党政部门包难村、政法部门包乱村、经济部门包穷村、农科部门包专业村,因村施策,细化第一书记工作任务,明确要求选派第一书记结合自身实际,在充分征求群众意见的基础上提出工作目标和具体工作事项,制定出驻村第一书记目标责任书,在报县委选派办审定后,向全村党员和群众作出公开承诺,并与派出单位一把手、所在乡镇党委书记层层签订承诺书,同时明确压实县委选派办、县委组织部的督导责任,确保各负其责、知责明责、履责尽责。

完善制度严规矩。结合县情,汝南县委组织部重新修订和完善《汝南县驻村第一书记管理办法》,实行更加严格的请销假、工作实绩记实、任务清单公开等工作制度。明确规定第一书记与派出单位工作完全脱钩,工作日期间必须坚持吃住在村,离岗必须向所在乡镇党委递交书面请假手续,并及时向县委选派办报备;统一印制选派第一书记工作本,要求选派第一书记如实记录每天的任务完成情况、民情日记及个人感想感悟;制定建强基层组织、推动精准扶贫、村民议事会议、农村党员教育培训等村级重点工作台账,在村务公开栏内设工作目标进度表,公开第一书记的目标任务完成情况,接受党员群众的监督,实现自我管理和组织管理的有机结合。

明察暗访严督导。该县县委督导组、县委驻村办通过突击检查、座谈走访、实地查看、翻阅资料、民主评议相结合的方式,对选派第一书记到岗到位情况、目标任务完成情况、群众反响反应情况等实行专项督查和实绩评估,将督查和评估结果计入驻村第一书记个人档案,与年度考核相挂钩,会同派出单位,将督导考核结果作为派出干部年度评优评先、晋升职级、提拔重用的重要依据。对驻村期间表现特别优秀或做出重大贡献的优先提拔重用,对作风不扎实、缺勤次数较多、工作任务未完成的第一书记和领导不重视、帮扶效果不明显的单位进行通报,情节特别严重的给与撤职、降级或者召回的处分,以严抓督导的形式倒逼驻村第一书记扑下身子、真抓实干,挑起引领后进基层党组织转化升级、带领群众脱贫致富的大梁。


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