春节期间师灵镇创森及招工工作不停歇

春节前后，西平县师灵镇严格按照上级创森、招工等重点工作部署，创新举措，狠抓落实，特别是大年初三以来，镇机关全体干部组成植树、招工服务队，按照包村责任制分赴各村，抓紧抓实，创森及招工工作取得一定成效。

一、创森工作

一是加强领导。先后召开班子会、推进会，成立党委书记为政委，镇长为指挥长的创森工作指挥部，落实班子成员包片、镇干部包村及村组干部、党员包路段责任制，高标准、严要求推进创森工作。二是规划先行。按照“提升通道绿化建设、夯实农田林网建设、扩大围村林面积、完善四旁植树”的指导思想，对各村植树造林的范围、地块、品种、规格、数量进行科学规划，制定植树造林“路线图”，按照时间节点，落实创森任务。三是严格标准。县乡通道按照一侧四行树，农田林网按照一路一沟两行树、一路两沟四行树，苗木4米以上的标准和“三埋两踩一提苗”的栽法，镇聘用2支专业植树队，每队不少于50人，各村组织不少于30人的专业植树队，每村固定2个浇水车辆，加快植树挖穴进度，确保栽一棵活一棵，栽一片成一片。四是加强管护。各村明确1名护林专干，3——5名护林员，分片分区域对树木加强巡逻看管，及时进行扶正、培土、浇水、踏实。五是落实林权。组织干部群众运用“四议两公开”工作法，按照“谁投资、谁所有，谁管护、谁受益”的原则，对现有沟路河渠等宜林地登记造册，颁发林权证，做到人定心、树定根。

至目前，全镇悬挂横幅56条，刷写标语113条，县乡通道（西出北路师灵段，县道X001，西出北路至史庄，苍王庙至杨庄，夏王至吴城）流转土地840亩，完成边沟开挖及土地整理，开挖树穴6万多个，农田林网挖树穴3万多个，精品小区挖树穴2万多个，坑塘周边挖树穴1万多个，围村林及村庄绿化挖树穴1万多个，定购树苗10万多棵，新植幼树6万多株。

二、招工工作

一是强化领导。先后召开班子会、推进会，成立党委书记为组长，镇长为常务副组长，分管副职为副组长的招工工作领导小组，制定《师灵镇服装产业招工工作奖惩意见》，扎实推进招工工作。二是宣传造势。通过发放宣传单、群发微信、入户宣传、文艺宣传队、发放宣传彩页、派员到县服装企业现场招工等形式拓宽招工渠道，发布服装企业招聘信息，努力做到家喻户晓，妇孺皆知。三是任务分解。各村紧紧围绕招工任务，开展服装企业招工，务必不折不扣完成任务，满足服装企业用工需求。同时，按照要求对责任组分招工指标，责任组成员必须完成1个招工任务。四是严格奖惩。村干部完成情况与工资挂钩，1月份2月份2个月工资做抵押，2月底前完成分配招工名额工资照发，并给予500元以下的奖励。各村劳保员如果2月底前没有完成1个招工名额，将予以解聘。

至目前，全镇悬挂横幅20多条，刷写标语80多条，发放宣传彩页10000多张，组织200人以上进厂参观2次，确定进厂务工对象160余人。

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