发布时间：2018-02-11 09:31 我要投稿
本报讯 （记者 李一帆）为增强劳动保障监察的针对性和效率，实行用人单位分类监管，督促用人单位遵守劳动保障法律规定，履行守法诚信义务，根据《劳动保障监察条例》和人社部《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》，结合实际工作，市人力资源和社会保障局将于近期开展2016年度用人单位劳动保障守法诚信等级评价工作。
本次评价对象为全市行政区域内的企业和民办非企业单位，用人单位劳动保障守法诚信等级划分为A、B、C三级，并录入劳动保障监察信息管理系统。劳动保障监察大队将根据诚信等级评价结果，对各类企业实行动态分类管理。
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