汝宁街道扎实开展矛盾纠纷排查调处为G20峰会保驾护航

发布时间：2016-08-20 10:39 来源:豫都网我来说说我要投稿

[摘要]驻马店网讯（通讯员廖润生李勇） G20 峰会即将召开，为确保此期间的社会安全稳定，汝南县汝宁街道从落实四项工作机制入手，深入扎实地开展了人民调解和社会矛盾纠纷排查调处工作，及时解决社会热点难点问题，有效地化解了各类社会矛盾纠纷。落实预防机制...

驻马店网讯（通讯员 廖润生 李勇）G20峰会即将召开，为确保此期间的社会安全稳定，汝南县汝宁街道从落实“四项工作机制”入手，深入扎实地开展了人民调解和社会矛盾纠纷排查调处工作，及时解决社会热点难点问题，有效地化解了各类社会矛盾纠纷。

落实预防机制。该街道坚持“抓早、抓快”，及时把握信息，解决问题，消灭隐患，防止形成矛盾纠纷；坚持普遍预防，采取普法宣传，举案说法等多种形式，增强广大群众守法意识和明辨是非能力，从源头上减少纠纷的发生；采取“四超前”措施，减少矛盾纠纷的发生，即围绕党委、政府中心工作超前介入，猜测工作建在预防前，预防工作建在调解前，调解工作走在激化前。

落实排查机制。对辖区内突出的矛盾纠纷，采取定时、定人、定点、定责的办法，开展“拉网式 ”专项排查调处，做到不漏村，村不漏组，组不漏户，户不漏人。各级调处组织都能建立矛盾纠纷档案，对排查发现的各类矛盾隐患，按性质和轻重缓急进行梳理分类，具体记入档案。

落实调处机制。实行分级调处制，严格按照属地治理和“谁主管，谁负责”的原则，搞好归口调处，小纠纷由信息员或治安员调处;一般矛盾纠纷由调委会依法调处；疑难纠纷由街道调委会及时调处。

落实督查机制。街道领导负责对本辖区的矛盾纠纷排查调处进行督查，定期听取汇报，研究解决问题。对于落实到具体部门调处的矛盾纠纷，各级调处组织实行全程督查，按时通报调处工作进展情况，杜绝有调无果、有头无尾的现象。街道每月召开一次矛盾纠纷调处领导小组成员会议，通报情况，讲评工作，部署任务，确保工作及时落实。