平舆县司法局努力打造新时期的司法行政队伍

　　2013年5月河南省驻马店平舆县司法局新领导班子上任以来，始终把司法行政队伍建设放在突出位置。在全体干警中开展宗旨教育、法制教育、廉政教育、风纪教育以及世界观、人生观、价值观和社会主义荣辱观教育，提高全局干警对司法行政系统的热爱度，忠诚度，奉献度。随着“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作的深入开展，平舆县司法局对改进和加强司法行政队伍建设提出了新的要求，推行了一系列行之有效的方法。

　　加强政治理论学习，政治强警。

　　树立同志们的政法干警意识，明白自己的政治使命感，明白自己工作的方向，没有强有力的政治指导，就没有正确的工作方向。只有提高司法行政队伍的整体素质，队伍建设才能真正搞好。因此，要把政治教育的学习作为队伍建设的一项长期任务来抓。组织全体干警学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、建设社会主义和谐社会理论以及中共中央关于加强政法队伍建设的理论著作和文件规章，提高全体干警的政治思想素质、理论文化素质和道德修养素质。

　　加强班子建设，增强班子的凝聚力、战斗力

　　班子是队伍的核心。队伍建设搞得好不好，班子建设是前提是关键。新任领导班子在队伍建设中始终坚持“抓班子、带队伍、促发展”的工作思路，加强局机关领导班子的建设，在班子建设中互相监督，互相促进，敢于说真话，说实话，挑毛病，找错误。不断提高领导班子的凝聚力、号召力、战斗力，真正把班子建设成为团结、实干、廉洁的坚强集体，充分发挥班子在队伍建设中的领导核心作用。

　　强化工作机制，使队伍建设能够长抓不懈

　　机制是队伍建设各项举措能够有效落实的制度保障。良好的工作机制，才能使队伍建设长抓不懈。新领导班子上任后强化领导责任制。按照“谁主管、谁负责”的原则，建立队伍建设的领导工作机制。由单位的一把手对本单位的队伍建设负总责，主管人事的副职专抓队伍建设。形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作局面，逐层逐级地落实好本部门的队伍建设各项任务。同时建立工作协作机制。充分发挥机关职能科室、纪检、政工、等部门在队伍建设中的职能作用，切实做到队伍建设工作的统一部署、分工负责、相互协作、齐抓共管，确保队伍建设的各项措施落到实处，抓出成效。(张凯)

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